Hledej
Zobraz:
Univerzity
Kategorie
Rozšířené vyhledávání
12 662
projektů
Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava - VŠB
Fakulta metalurgie a materiálového inženýrstvíOdměňování pracovníků
«»
| Přípona .ppt |
Typ prezentace |
Stažené 0 x |
| Velikost 0,7 MB |
Jazyk český |
ID projektu 10914 |
| Poslední úprava 02.10.2017 |
Zobrazeno 661 x |
Autor: aladeen |
Sdílej na Facebooku |
||
| Detaily projektu | ||
- Cena:
4 Kreditů - kvalita:
80,2% -
Stáhni
- Přidej na srovnání
- Univerzita:Vysoká škola báňská - Technická univerzita Ostrava
- Fakulta:Fakulta metalurgie a materiálového inženýrství
- Kategorie:Ekonomika » Management
- Předmět:Odměňování pracovníků
- Studijní obor:-
- Ročník:3. ročník
- Formát:MS Office PowerPoint (.ppt)
- Rozsah A4:13 stran
Systém odměňování
Hmotné formy
Nárokové - mzda či plat, povinné příplatky
Nenárokové - Peněžní - příplatky, bonusy, prémie…
Nenárokové - Nepeněžní - zaměstnanecké výhody
Nehmotné formy
povýšení
uznání
dobré vztahy na pracovišti
větší odpovědnost
obsah vykonávané práce
pracovní podmínky…
Hmotné formy
Nárokové - mzda či plat, povinné příplatky
Nenárokové - Peněžní - příplatky, bonusy, prémie…
Nenárokové - Nepeněžní - zaměstnanecké výhody
Nehmotné formy
povýšení
uznání
dobré vztahy na pracovišti
větší odpovědnost
obsah vykonávané práce
pracovní podmínky…
Klíčová slova:
odměňování
vysoká škola
plat
nabídka
poptávka
mzdy
trendy
zhodnocení
Obsah:
- Systém odměňování
Vývoj nabídky a poptávky ovlivňuje nabídku mezd
Vysoká škola zvýší plat o 6 000 měsíčně
Praxe může zvýšit plat téměř o třetinu
Zaměstnanecké benefity
Trendy
Zhodnocení
Zdroje